ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមានៅកូរ៉េ 2027៖ 10,700 វ៉ុនក្នុង 1 ម៉ោង
ចាប់ពី ថ្ងៃទី 1 មករា 2027 ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមានៅកូរ៉េ គឺ 10,700 វ៉ុនក្នុង 1 ម៉ោង ឡើង 380 វ៉ុន (3.7%) ពី 10,320 វ៉ុន ក្នុងឆ្នាំ 2026។ ក្រសួងការងារកូរ៉េ (고용노동부) បានប្រកាសនៅថ្ងៃទី 5 សីហា 2026។ វាដូចគ្នាសម្រាប់គ្រប់វិស័យ និងគ្រប់ទំហំក្រុមហ៊ុន។
តារាងសង្ខេប
| 2025 | 2026 | 2027 | |
|---|---|---|---|
| ក្នុង 1 ម៉ោង | 10,030 វ៉ុន | 10,320 វ៉ុន | 10,700 វ៉ុន |
| ក្នុង 1 ថ្ងៃ (8 ម៉ោង) | 80,240 វ៉ុន | 82,560 វ៉ុន | 85,600 វ៉ុន |
| ក្នុង 1 ខែ (209 ម៉ោង) | 2,096,270 វ៉ុន | 2,156,880 វ៉ុន | 2,236,300 វ៉ុន |
| ក្នុង 1 ឆ្នាំ (ប្រាក់ខែ × 12) | 25,155,240 វ៉ុន | 25,882,560 វ៉ុន | 26,835,600 វ៉ុន |
ប្រាក់ក្នុង 1 ខែ គិតតាម 209 ម៉ោង (ធ្វើការ 40 ម៉ោង + ថ្ងៃឈប់ប្រចាំសប្តាហ៍ 8 ម៉ោង ក្នុង 1 សប្តាហ៍)។ ចំនួនទាំងអស់ គឺមុនកាត់ពន្ធ និងធានារ៉ាប់រងសង្គម។
អ្នកធ្វើការវេន បានប្រាក់ប៉ុន្មានពិតប្រាកដ?
ទោះបីបានប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាក៏ដោយ អ្នកធ្វើការវេនបានប្រាក់ច្រើនជាងតារាងខាងលើឆ្ងាយ ដោយសារប្រាក់ថែមម៉ោង វេនយប់ និងថ្ងៃឈប់សម្រាក។ ឧទាហរណ៍ 10,320 វ៉ុនក្នុង 1 ម៉ោង 4 ក្រុម 2 វេន (4조2교대) ខែវិច្ឆិកា 2026 បានប្រហែល 2.65 លានវ៉ុន មុនកាត់ពន្ធ (ប្រាក់ខែគោល + ថ្ងៃឈប់ប្រចាំសប្តាហ៍ + ថែមម៉ោង + វេនយប់)។
គណនាតាមវេនរបស់អ្នកផ្ទាល់ → កម្មវិធីគណនាប្រាក់ខែវេន
តើវាអនុវត្តចំពោះពលករបរទេសដែរឬទេ?
បាទ/ចាស ។ ពលករបរទេសទាំងអស់ រួមទាំងពលករ EPS (E-9) បានប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាដូចគ្នានឹងពលករកូរ៉េ។ ថៅកែមិនអាចបើកប្រាក់តិចជាងនេះ ដោយសារសញ្ជាតិ ឬប្រភេទទិដ្ឋាការរបស់អ្នកទេ។
- ក្រុមហ៊ុនខ្លះផ្តល់កន្លែងស្នាក់នៅ ឬអាហារ ហើយកាត់ថ្លៃពីប្រាក់ខែ។ សូមពិនិត្យថា ចំនួនប្រាក់នោះត្រូវនឹង កិច្ចសន្យាការងាររបស់អ្នក ។
- មិនយល់មុខប្រាក់ក្នុងស្លីបប្រាក់ខែ? សូមមើល ការណែនាំអំពីស្លីបប្រាក់ខែកូរ៉េ។
ពេលណាថៅកែអាចបើកប្រាក់តិចជាងនេះ?
- ពេលសាកល្បងការងារ (수습)៖ សម្រាប់ពលករដែលមានកិច្ចសន្យា 1 ឆ្នាំឡើងទៅ អាចបើកត្រឹម 90% នៃប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា ក្នុង 3 ខែដំបូង។ ប៉ុន្តែ មិនអនុញ្ញាតសម្រាប់ការងារពលកម្មសាមញ្ញទេ (វេចខ្ចប់សាមញ្ញ លើកដឹកជញ្ជូន ជំនួយការងារផលិតកម្ម ។ល។)។ បើមិនច្បាស់ថាការងាររបស់អ្នកស្ថិតក្នុងប្រភេទនេះឬអត់ សូមសួរលេខ 1350។
- ក្រៅពីនេះ មានតែករណីកម្រ ដែលក្រសួងអនុញ្ញាតប៉ុណ្ណោះ ដូចជាពលករដែលសមត្ថភាពធ្វើការធ្លាក់ចុះខ្លាំង ដោយសារពិការភាព (ច្បាប់ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា មាត្រា 7)។
ប្រាក់អ្វីខ្លះដែលរាប់ក្នុងប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា
ដើម្បីពិនិត្យថា ប្រាក់ម៉ោងរបស់អ្នកខ្ពស់ជាងប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាឬអត់ សូមប្រើ៖
- រាប់៖ ប្រាក់ខែគោល ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថេររៀងរាល់ខែ ប្រាក់រង្វាន់ដែលបើករៀងរាល់ខែ ប្រាក់អាហារ និងប្រាក់ធ្វើដំណើរដែលបើកជាសាច់ប្រាក់រៀងរាល់ខែ
- មិនរាប់៖ ប្រាក់ថែមម៉ោង វេនយប់ និងថ្ងៃឈប់សម្រាក ប្រាក់ច្បាប់ឈប់ប្រចាំឆ្នាំ ប្រាក់រង្វាន់ដែលបើកតែពីរបីដងក្នុង 1 ឆ្នាំ កន្លែងស្នាក់នៅ ឬអាហារដែលផ្តល់ជារបស់ (មិនមែនជាសាច់ប្រាក់)
បើអ្នកគិតថាបានប្រាក់តិចជាងនេះ
- បញ្ចូលប្រាក់ម៉ោងរបស់អ្នក ក្នុង កម្មវិធីគណនាប្រាក់ខែ។ វានឹងប្រាប់អ្នក បើវាទាបជាងប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា។
- ពិនិត្យស្លីបប្រាក់ខែ និងកិច្ចសន្យាការងាររបស់អ្នកម្តងទៀត។
- ទូរស័ព្ទទៅក្រសួងការងារកូរ៉េ ☎ 1350 (មានភាសាបរទេស ឥតគិតថ្លៃ)។
កែប្រែចុងក្រោយ: 2026-10-22